Αρχική ΔΙΑΦΑΝΕΙΑ, ΑΞΙΟΚΡΑΤΙΑ ΚΑΙ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣΆρθρο 01 – Σύσταση Εθνικού Μητρώου Επιτελικών Στελεχών Δημόσιας ΔιοίκησηςΣχόλιο του χρήστη Ματίνα Δεσύπρη | 5 Δεκεμβρίου 2015, 00:20
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Η μεγαλύτερη μεταρρύθμιση από την εποχή του ΑΣΕΠ και ακόμη πιο μεγάλη. Ουδόλως παραβιάζεται η αρχή της ισότητας με την εγγραφή στο Μητρώο μόνο προσοντούχων υπαλλήλων γιατί α) το Μητρώο διαμορφλωνει ελεύθερα ο νομοθέτης με σταθμίσεις που κάνει ο ίδιος, β) ήδη υπάρχει πρόβλεψη για συμμετοχή ιδιωτών σε περίπτωση ατελέσφορης διαδικασίας, γ) πάντα υπάρχει ο τρόπος εισαγωγής σε αυτό μέσω του Εισαγωγικού Διαγωνισμού της ΕΣΔΔΑ. Το γεγονός ότι ο Διαγωνισμός αυτός είναι πράγματι εξοντωτικός δεν σημαίνει ότι αποκλείεται η εισαγωγή στη Σχολή και άρα,στο Μητρώο. Συνεπώς εφαρμόζεται η αρχή της αξιοκρατίας. Άλλωστε για τέτοιες θέσεις οι ενδιαφερόμενοι πρέπει να αποδείξουν ότι αξίζουν. Εξαιρετική πρωτοβουλία, ελπίζουμε να τη δούμε να υλοποιείται άμεσα.