Αρχική ΔΙΑΦΑΝΕΙΑ, ΑΞΙΟΚΡΑΤΙΑ ΚΑΙ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣΆρθρο 29 – Προϊστάμενοι οργανικών μονάδων – Διαδικασία και κριτήρια επιλογής προϊσταμένωνΣχόλιο του χρήστη ΘΠ | 9 Δεκεμβρίου 2015, 12:21
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Η αδικία όμως μεταξύ ΠΕ και ΤΕ εξακολουθεί να υφίσταται. Για να το καταλάβει κάποιος αρκεί να δει το νέο οργανόγραμμα του Υπουργείου Εσωτερικών (ΠΔ 105/2014) και των περισσότερων Υπουργείων, σύμφωνα το οποίο, οι υπάλληλοι της κατηγορίας τεχνολογικής εκπαίδευσης (ΤΕ) αποκλείονται απροκάλυπτα και αναιτιολόγητα από τις θέσεις προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων, όπως επίσης και από τις περισσότερες θέσεις προϊσταμένων διευθύνσεων και τμημάτων, κάτι το οποίο καταστρατηγεί το Ν. 4275/15-7-2014 ο οποίος στο αρ.1 ορίζει ότι ως προϊστάμενοι Γενικής Διεύθυνσης επιλέγονται υπάλληλοι της κατηγορίας ΠΕ ή ΤΕ. Το παράδοξο είναι μάλιστα πως ο συγκεκριμένος Νόμος αναφέρεται στα«Έχοντας υπόψη» του Προεδρικού διατάγματος.