Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 1 Έκταση εφαρμογήςΣχόλιο του χρήστη Παναγιώτης Βαρλάγκας | 12 Νοεμβρίου 2009, 14:34
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Σε σχέση με την παρατήρηση του κ. Γερογιάννη για το προσοντολόγιο: - Πτυχιούχος από πτυχιούχος από οποιαδήποτε σχολή μπορεί να καταλαμβάνει θέση διοικητικού-οικονομικού υπαλλήλου (π.χ. μηχανικός, φυσικός, μαθηματικός, βιολόγος, φιλόλογος) μόνο όταν διεξάγεται ΓΡΑΠΤΟΣ ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΣ. Η διάταξη αυτή ισχυεί από καταβολής νόμο Πεπονή (1994) και είναι ορθή. Πουθενά στον κόσμο δεν γίνεται διαχωρισμός πτυχίων για ΜΗ ΕΞΕΙΔΙΚΕΥΜΕΝΕΣ ΘΕΣΕΙΣ, όπως είναι δηλ. η θέση γενικού δημοσίου υπαλλήλου, η θέση "διοικητικού-οικονομικού". Και το EPSO, το αντίστοιχο συμβούλιο επιλογής για τα όργανα της Ευρωπαϊκής Ενώσεως δεν θέτει ουδένα περιορισμό πτυχίου για τις γενικές θέσεις (Administrators/Assistants: European Public Administration). Μάλιστα, θεωρώ ακόμη ορθότερο να καταργηθεί και το γνωστό προσοντολόγιο για τις θέσεις ΠΕ (αντίστοιχα ΤΕ) για τις θέσεις Διοικητικού-Οικονομικού από διαγωνισμούς με μόρια, όπου παρατηρούνται ευτράπελα όπως το να γίνονται δεκτοί πτυχιούχοι τμημάτων όπως Αστικής Περιφερειακής Ανάπτυξης Παντείου, Βαλκανικών Σπουδών Θεσ/νίκης ή Μεσογειακών Σπουδών Ρόδου και να μένουν εκτός δυνατότητας να συναγωνιστούν άριστοι π.χ. θεολόγοι, φιλόλογοι, γαλλικοί, αγγλικοί που θα προσέθεταν αξία στη δημόσια διοίκηση. Ή αντιστοίχως γίνονται δεκτοί πτυχιούχοι τμημάτων, αξιόλογων μεν, όπως Στατιστικής και Ασφαλιστικής Πειραιά ή Στατιστικής ΑΣΟΕΕ, αλλά μένουν έξω αξιότεροι πολλές φορές μαθηματικοί, φυσικοί, χημικοί μηχανικοί, εφαρμοσμένοι μαθηματικοί-φυσικοί, μηχανικοί παραγωγής και διοίκησης, με άριστες δεξιότητες τόσο αριθμητικές/ποσοτικές, αλλά και διοίκησης. Είναι μη ορθή και μη επωφελής για τη στελέχωση του δημοσίου τομέα αυτή η τακτική, και θα πρότεινα οι γενικές θέσεις να ανοιχτούν για όλα τα πτυχία ΚΑΙ από τους διαγωνισμούς με μόρια. ----------------------------------- ". από Γερογιάννης Αθανάσιος - — 12 Νοεμβρίου 2009 @ 12:01 Κύριε Υπουργέ, θα πρέπει να δείτε και το θέμα του προσοντολογίου. Με ποια λογική πτυχιούχος από οποιαδήποτε σχολή μπορεί να καταλαμβάνει θέση διοικητικού υπαλλήλου (π.χ. νηπιαγωγός, γυμναστής κ.λπ.);"