Αρχική Ενιαίο Σύστημα Κινητικότητας στη Δημόσια ΔιοίκησηΆρθρο 4 – Προϋποθέσεις συμμετοχήςΣχόλιο του χρήστη ΒΑΣΙΛΙΚΗ | 12 Ιουλίου 2016, 12:32
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΒΑΣΙΛΙΚΗ' | 12 Ιουλίου 2016, 12:32

    Κύριε Υπουργέ , κατ αρχήν ευχαριστούμε που μας δίνεται η ευκαιρία να πούμε τη γνώμη μας . Θα ήθελα να εκφράσω κι εγώ την άποψή μου. Είμαι υπάλληλος ΚΕΠ διορισμένη σε ορεινή περιοχή απ το 2008 κι εγλωβισμένη εδώ αδυνατώντας να κάνω μετάταξη σε κοντινότερο ΚΕΠ κοντά στον τόπο μόνιμης κατοικίας μου. Με τις προύποθέσεις που απαιτούνται , δηλαδή : 1) κάλυψη των θέσεων του κλάδου με ποσοστό 65% 2) σύμφωνη γνώμη δημάρχου 3) Μη υπάρχοντος κωλύματος μοναδικότητας του κλάδου με όλα τα ανωτέρω δεν νοείται εθελοντική κινητικότητα . Νομίζω κατά τη γνώμη μου θα έπρεπε να μας διευκολύνεται , πολυ περισσότερο λόγω της οικονομικής κρίσης που περνάει η χώρα μας τόσα χρόνια. Δεδομένου ότι όταν διοριστήκαμε ο μισθός μας ήταν πολύ υψηλότερος καθώς επίσης και τα δώρα και επιδόματα τα οποία καταργήθηκαν . Τώρα πρέπει να ανταπεξέλθουμε οικονομικά με μειωμένο κατά 50% το μισθό μας . Αρκετοί απο εμάς αναγκαζόμαστε να ενοικιάζουμε οικία λόγω της μεγάλης απόστασης της υπηρεσίας μας απ τη μόνιμη κατοικία μας δεδομένου των καιρικών συνθήκών ειδικότερα σε ορεινη περιοχή , χιόνι , πάγος , ομίχλη. Επίσης οι περισσότεροι απο μας έχουμε οικογένεια και άρρωστους γονείς( αναπηρία 67% εφ όρου ζωής ). Θα ήθελα να προτείνω να υπάρχει μια επιτροπή όπου να χειρίζονται αυτά τα θέματα. Δηλαδή να λαμβάνεται υπόψιν η οικογενειακή μας κατάσταση , άν έχουμε γονείς με αναπηρία και μάλιστα εφ΄ορου ζωής και πολύ περισσότερο αν δεν υπάρχει άλλο άτομο για τη φροντίδα του ανάπηρου γονέα. Επίσης θα πρότεινα να αναπροσαρμοστεί ο νόμος σχετικά με τις μετατάξεις που συνδέει τη μοναδικότητα του κλάδου με την κατηγορία , όπως προύπήρχε πριν το 2012. Τα προηγούμενα χρόνια μπορούσε κάποιος δημόσιος υπάλληλος να κάνει μετάταξη αρκεί στον κλάδο του να υπηρετούσαν κι άλλα άτομα κι ας μην ήταν ιδίας κατηγορίας. Μάλιστα υπήρχε Διευκρινιστική Εγκύκλιος - Απόφαση ΥΠΕΣ με αριθμ ΑΠ: εξερχόμενου πρωτοκόλ. 63237/07/11/2008 σχετικά με τη μοναδικότητα του κλάδου. Συγκεκριμένα διευκρίνιζε ότι η αληθινή έννοια του όρου '' μοναδικότητα του κλάδου '' αναφέρεται στον κλάδο κι όχι στην κατηγορία . Επίσης να λαμβάνεται υπόψιν το γεγονός ότι κάποιοι απο εμάς υπηρετούμε σε ορεινή περιοχή - στο σημείο αυτό να αναφέρω το άτομό μου - αν και δεν έκανα χρήση εντοπιότητας , παρόλα αυτά δέχθηκα κατ' ανάγκην τον διορισμό μου κι υπηρετώ στην υπηρεσία μου απο το 2008 έως και σήμερα . Αναρωτιέμαι λοιπόν γιατί να μην λαμβάνεται αυτό υπόψιν δεδομένου ότι έχω ανάπηρο γονέα , οικογένεια σύζυγο και παιδί. Νομίζω ότι είναι άδικο να προσφέρω τις υπηρεσίες μου σε μια ορεινή περιοχή τόσα χρόνια και να μην υπάρχει πρόβλεψη για μετάταξή ή έστω εσωτερική μετακίνηση εντός του ιδίου Δήμου , λόγω κωλύματος της μοναδικότητας του κλάδου . Να σημειώσω στο σημείο αυτό ότι δεν μας επιτρέπεται στους υπαλλήλους ΚΕΠ μετακίνηση σε άλλο ΚΕΠ του Δήμου μας , παρά μόνο για υπηρεσιακούς λόγους. Ελπίζω να κατανοήσετε τα προβλήματά μας , διότι αυτή τη στιγμή είμαστε σε οικονομικό αδιέξοδο τόσα χρόνια , πληρώνοντας ενοίκια , βενζίνες και γενικά συντηρώντας δύο κατοικίες. Ευελπιστώ να βρεθεί μία λύση και για εμάς που είχαμε την ατυχία να διοριστούμε μακριά απ την οικογένειά μας .