Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 4 Επαναρυθμίσεις για τη μοριοδότηση υποψηφίωνΣχόλιο του χρήστη Δημήτρης | 12 Νοεμβρίου 2009, 16:39
  • Σχόλιο του χρήστη 'Δημήτρης' | 12 Νοεμβρίου 2009, 16:39

    Η προσμέτρηση της εμπειρίας θα πρέπει να μειωθεί στα 3 χρόνια. Για το 1ο έτος 84 μόρια (12χ7), Για το 2ο έτος 96 μόρια(12χ8) και για το 3ο έτος 120 μόρια(12χ10). ΣΥΝΟΛΟ 300 μόρια. έτσι επιτυγχάνεται και η προσέλκυση νέων, ταλαντούχων και συνάμα δοκιμασμένων στην αγορά στελεχών. Με την μείωση από 420 σε 408 που επιχειρείται τώρα δεν αλλάζει ο χάρτης στον πίνακα κατατάξεων και δεν ενισχύονται ουσιαστικά τα τυπικά προσόντα των υποψηφίων. Πολύ θετικό το μέτρο της κατάργησης της συνάφειας των μεταπτυχιακών τίτλων. Ελπίζω να διορθωθεί και στους Κώδικες κατάστασης των Δημοσίων υπαλλήλων σύντομα, να λήξει η εξάρτηση από τις κατά βούληση γνώμες υπηρεσιακών οργάνων!!!