Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΙΔΗΣ | 12 Νοεμβρίου 2009, 16:17
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΙΔΗΣ' | 12 Νοεμβρίου 2009, 16:17

    ΜΕ ΤΟ ΠΑΡΟΝ ΘΕΛΩ ΝΑ ΚΑΤΑΘΕΣΩ ΚΑΠΟΙΟΥΣ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΙΣΜΟΥΣ ΓΙΑ ΤΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΟΧΙ ΜΟΝΟ ΤΩΝ ΠΡΟΣΛΗΨΕΩΝ ΑΛΛΑ ΓΕΝΙΚΟΤΕΡΑ ΚΑΙ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ. ΠΙΟ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΑ: 1) ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΛΑΜΒΑΝΕΤΑΙ ΥΠΟΨΗ Η ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ(ΝΑΙ ΣΤΑ ΜΟΡΙΑ) ΩΣ ΕΞΗΣ: TI EXEI KANEI O ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΣΤΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΠΟΥ ΕΡΓΑΖΟΤΑΝ ΣΕ ΔΗΜΟΣΙΟ ΦΟΡΕΑ (ΔΗΛΑΔΗ ΑΝ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΜΕΛΕΤΕΣ ΚΑΙ ΕΧΕΙ ΣΥΜΒΑΛΕΙ ΤΕΧΝΟΚΡΑΤΙΚΑ ΣΕ ΑΝΑΠΤΥΞΙΑΚΑ, ΕΥΡΩΠΑΙΚΑ, ΕΘΝΙΚΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ,ΕΡΕΥΝΕΣ ΚΑΙ ΑΛΛΑ ΣΧΕΤΙΚΑ ΣΤΗΝ ΤΟΠΙΚΗ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗ Η’ ΓΙΑ ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑ ΣΕ ΚΑΠΟΙΟ ΥΠΟΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΙΚΑ Η΄ ΝΑ ΕΧΕΙ ΔΙΔΑΞΕΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΣΕ ΕΝΑ ΔΗΜΟΣΙΟ ΙΕΚ Ή ΟΤΑΝ ΈΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΠΟΛΛΑ ΣΕΜΙΝΑΡΙΑ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΦΟΡΕΩΝ Ή ΟΤΑΝ ΈΧΕΙ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΑΔΕΙΕΣ Π.Χ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ Ή ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΩΝ ΔΕΝ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΝΤΑΜΟΙΒΕΤΑΙ ΜΕ ΚΑΠΟΙΑ ΜΟΡΙΑ??? ΠΙΣΤΕΥΩ ΌΤΙ ΟΙ ΑΝΤΙΣΤΟΙΧΕΣ ΕΚΘΕΣΕΙΣ ΔΙΕΥΘΥΝΤΩΝ ΚΑΙ ΠΡΟΙΣΤΑΜΕΝΩΝ ΜΠΟΡΟΥΝ ΝΑ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΣΟΥΝ ΟΛΑ ΤΑ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΑ ΤΟΣΟ ΠΟΙΟΤΙΚΑ ΟΣΟ ΚΑΙ ΠΟΣΟΤΙΚΑ. ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΘΕΛΩ ΝΑ ΑΔΙΚΗΣΩ ΑΥΤΟΥΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟ ΠΙΣΤΕΥΩ ΌΤΙ ΠΕΡΓΑΜΗΝΕΣ ΜΠΟΡΟΥΝ ΝΑ ΕΧΟΥΝ ΚΑΙ ΑΛΛΟΙ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΕΣ ΜΕ ΤΗΝ ΣΩΣΤΗ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΑΠΟΚΤΗΣΕΙ ΣΤΗΝ ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΤΗΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ ΤΟΥΣ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΤΟΜΕΑ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΩΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ. 2) ΣΕ ΟΤΙ ΑΦΟΡΑ ΑΥΤΟΥΣ ΠΟΥ ΕΡΓΑΖΟΝΤΑΙ ΗΔΗ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΝ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΟΥΝ ΑΥΤΟΙ ΠΟΥ ΘΑ ΕΧΟΥΝ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΕΙ ΚΑΠΟΙΑ ΒΑΘΜΟΛΟΓΙΑ ΠΟΥ ΘΑ ΔΙΝΕΤΑΙ ΑΠΟ ΦΟΡΕΑ ΠΟΥ ΘΑ ΕΛΕΓΧΕΙ ΑΝΑ ΤΑΚΤΑ ΧΡΟΝΙΚΑ ΔΙΑΣΤΗΜΑΤΑ ΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΤΟΥΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΠΟΔΟΣΗ ΤΟΥΣ ΤΟΣΟ ΠΟΣΟΤΙΚΑ ΟΣΟ ΚΑΙ ΠΟΙΟΤΙΚΑ. ΕΝΑΣ ΔΗΜΟΣΙΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΠΟΥ ΛΕΙΠΕΙ ΑΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΤΟΥ, ΔΕΝ ΕΠΙΜΟΡΦΩΝΕΤΑΙ ΚΑΘΟΛΟΥ, ΔΕΝ ΣΥΜΒΑΛΕΙ ΣΤΗΝ ΚΑΛΥΤΕΡΕΥΣΗ ΤΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΤΟΥ ΜΕ ΟΠΟΙΟΔΗΠΟΤΕ ΤΡΟΠΟ ΚΑΙ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΝΕΙ ΧΑΜΗΛΗ ΒΑΘΜΟΛΟΓΙΑ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΝΤΙΚΑΘΙΣΤΑΤΑΙ ΑΠΟ ΑΛΛΟΝ ΥΠΑΛΛΗΛΟ. ΜΟΝΟ ΕΤΣΙ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΥΠΑΡΞΕΙ ΠΑΡΑΓΩΓΙΚΟΤΗΤΑ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΚΑΙ ΌΧΙ ΜΟΝΟ ΝΑ ΓΙΝΩ ΔΗΜΟΣΙΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΚΑΙ ΝΑ ΠΑΙΡΝΩ ΤΟΝ ΜΙΣΘΟ .ΟΙ ΕΤΑΙΡΙΕΣ ΓΙΑ ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑ ΕΛΕΓΧΟΥΝ ΤΗΝ ΠΑΡΑΓΩΓΙΚΟΤΗΤΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΚΟΜΗ ΚΑΙ ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ, ΓΙΑΤΙ ΝΑ ΜΗΝ ΓΙΝΕΤΑΙ ΤΟ ΙΔΙΟ ΚΑΙ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ. ΟΤΑΝ ΚΑΠΟΙΟΣ ΔΗΜΟΣΙΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΔΕΝ ΔΟΥΛΕΥΕΙ ΝΑ ΠΑΕΙ ΣΠΙΤΙ ΤΟΥ (ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΤΟΥ ΚΡΑΤΟΥΣ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΤΣΙΦΛΙΚΙ ΚΑΝΕΝΟΣ…) ΣΑΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ """"ΔΕΝ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΤΑΡΓΗΘΕΙ Η ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗ ΜΟΡΙΟΔΟΤΗΣΗΣ ΛΟΓΩ ΕΜΠΕΙΡΙΑΣ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ