• Σχόλιο του χρήστη 'lou.kat' | 21 Νοεμβρίου 2019, 09:52

    Αγαπητοί κύριοι/κυρίες, τροποποιώντας τις διατάξεις αυτού του άρθρου, όπως πχ. στην παρ. 4, με την απαίτηση για ποσοστό κάλυψης εξηνταπέντε τοις εκατό (65%) επί του συνόλου των οργανικών θέσεων, ουσιαστικά το μόνο που θα επιτευχθεί είναι η κατάργηση του ΕΣΚ και η δυσαρέσκεια του ανθρώπινου δυναμικού, με ότι συνεπάγεται αυτό. Σκεφτείτε επίσης ότι, από τη μία πλευρά, το Υπουργείο Ψηφιακής Διακυβέρνησης κάνει προσπάθειες για τον ψηφιακό μετασχηματισμό της δημόσιας διοίκησης καλώντας και τους δημοσίους υπαλλήλους να συνεισφέρουν έμπρακτα με την ιδιότητά τους στον επανασχεδιασμό των ψηφιακών υπηρεσιών του Δημοσίου προς τους πολίτες ( https://digigov.grnet.gr/sessions/workshop1/ ) και από την άλλη, το Υπουργείο Εσωτερικών αγνοεί το στρατηγικό ρόλο του ανθρώπινου δυναμικού για την επίτευξη των στόχων της δημόσιας διοίκησης και δυναμιτίζει τον νεοσύστατο θεσμό της κινητικότητας. Σας ευχαριστώ.