Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη ΓΡΑΜΜΕΝΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ | 12 Νοεμβρίου 2009, 19:07
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΓΡΑΜΜΕΝΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ' | 12 Νοεμβρίου 2009, 19:07

    http://www.asep.gr/asep/site/home/LC+Menu/ENHMEROSI/deltia+tipou/2007/November/27_11_2007_2.csp[4/7/2009 1:10:18 πμ] Εκτύπωση Αθήνα, 27 Νοεμβρίου 2007 ΑΝΩΤΑΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Κώλυμα Πενταετίας Δεδομένου ότι σύμφωνα με το νόμο (αρθρ. 10 παρ. 5 Ν. 2839/2000) απαγορεύεται η συμμετοχή τακτικών υπαλλήλων του Δημοσίου, των ΝΠΔΔ, των ΟΤΑ α’ και β’ βαθμίδας και των Ανεξάρτητων Αρχών οι οποίοι διορίστηκαν βάσει του Ν. 2190/1994, σε διαδικασίες πλήρωσης θέσεων του δημόσιου και ευρύτερου δημόσιου τομέα πριν συμπληρωθεί πενταετία από το διορισμό τους, το ΑΣΕΠ διευκρινίζει τα εξής: Η απαγόρευση αφορά αποκλειστικά τους μόνιμους υπαλλήλους των ανωτέρω φορέων που διορίστηκαν βάσει του Ν. 2190/1994 και η υπηρεσιακή τους κατάσταση ρυθμίζεται από τον Υπαλληλικό Κώδικα. Η απαγόρευση δεν ισχύει για τους υπαλλήλους που απασχολούνται στους ανωτέρω φορείς με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου ή ορισμένου χρόνου, ακόμη κι αν αυτοί έχουν προσληφθεί βάσει του Ν. 2190/1994 και κατέχουν οργανικές θέσεις. Πηγή πληροφορίας ΑΣΕΠ - ΑΝΩΤΑΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΣΥΜΠΛΥΡΩΜΑΤΙΚΑ ΓΙΑ ΝΑ ΕΝΙΣΧΥΣΩ ΑΥΤΑ ΠΟΥ ΕΠΙΚΑΛΟΥΜΕ ΠΑΡΑΠΑΝΩ