Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη ΚΩΝ/ΝΟΣ | 12 Νοεμβρίου 2009, 19:43
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΚΩΝ/ΝΟΣ' | 12 Νοεμβρίου 2009, 19:43

    Αρχικά η πρόθεση σας,ώστε όλες οι προσλήψεις να γίνονται μέσω ΑΣΕΠ κρίνεται θετική και αναγκαια. Η προσπάθεια σας γίνεται προς στην σωστή κατεθυνση, ΟΜΩΣ κατα την γνώμη μου,κρίνεται ΑΔΙΚΑ δυο κριτήρια. 1ον) ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΗΣ ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗΣ 50% Με την κατάργηση της προσαυξησης, ακυρώνεται άδικα τις προσπάθειες όλων αυτών των υποψηφίων που έχουν αποκτήσει εργασιακή εμπειρία στον δημόσιο τομέα με συμβάσεις ορισμένου χρόνου που εποπτευονταν από το ΑΣΕΠ, δηλαδή ΝΟΜΙΜΑ. Α Κ Υ Ρ Ω Ν Ε Τ Α Ι δηλαδή ΤΙΣ ΠΡΟΣΠΑΘΕΙΕΣ ΤΟΣΟΝ ΝΟΜΙΜΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΕΝ ΜΙΑ ΝΥΚΤΙ. ΠΡΟΤΑΣΗ: ΚΑΤΑΡΓΗΣΤΕ την προσαυξηση στα άτομα των STAGE τα οποία με ΜΗ ΝΟΜΙΜΟ τρόπο απέκτησαν την συγκεκριμένη εμπειρια. ΜΗΝ ΚΑΙΓΟΝΤΑΙ ΤΑ ΧΛΩΡΑ ΜΑΖΙ ΜΕ ΤΑ ΞΕΡΑ. ΕΙΝΑΙ ΑΔΙΚΟ!!!! 2ον) ΒΑΘΜΟΣ ΠΤΥΧΙΟΥ Υπάρχουν Εκπαιδευτικά Ιδρύματα(ΑΕΙ,ΤΕΙ)που έχουν σημαντικές αποκλίσεις στους βαθμούς των πτυχίων τους μεταξύ τους.Συνήθως ΑΕΙ,ΤΕΙ περιφερειακά και τρίτης τέταρτης επιλογής προιμοδοτούν τους φοιτητές τους με μεγαλούς βαθμούς πτυχίων.Αυτό έχει σαν αποτέλεσμα οι φοιτητητές αυτων των σχολών να αποκτούν πολύ μεγαλο προβάδισμα(200 με 300 μόρια διαφορα) σε σχέση με τους αντίστοιχους φοιτητές άλλων ΑΕΙ,ΤΕΙ. ΔΕΝ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΞΙΟΛΟΓΗΘΟΥΝ ΟΙ ΣΧΟΛΕΣ? Περιμένω απαντηση σας.Σας ευχαριστώ εκ των προτέρων