Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 5 Επανακαθορισμός εμπειρίας για διορισμό ή πρόσληψη προσωπικούΣχόλιο του χρήστη Γιώργος Πανίδης | 12 Νοεμβρίου 2009, 20:29
  • Σχόλιο του χρήστη 'Γιώργος Πανίδης' | 12 Νοεμβρίου 2009, 20:29

    Η εμπειρία δεν μπορεί να μοριοδοτείται σε θέσεις που δεν είναι αναγκάιο όπως γραμματειακή στήριξη, θυρωροί, κλητήρες κπλ άλλως σαφώς είναι σαν να πριμοδοτείται ως προϋπηρεσία και θα είναι σε βάρος των άτυχων που δεν είχαν την δυνατότητα να εργασθούν. Ως εναλλακτική λύση θα ήταν η ποσοστιαία πλήρωση θέσεων πχ 50% με εμπειρία και 50% χωρίς.