Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη Ειρήνη Θ. | 12 Νοεμβρίου 2009, 20:06
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Διαβάζοντας τα σχόλια κάποιων συμπολιτών συμβασιούχων, stagers κτλ. που ισχυρίζονται ότι με το νέο νόμο θα απολύθούν, αναρωτιέμαι για ποιο λόγο είναι τόσο σίγουροι, αφού θα μπορούν να λάβουν μέρος αξιοκρατικά στους διαγωνισμούς στο μέλλον και να τους δοθεί η ευκαιρία να απεγκλωβιστούν από την ομηρία που υφίστανται, περνώντας αξιοκρατικά σε μια μόνιμη θέση. Μήπως γιατί ξέρουν κατά βάθος ότι δεν έχουν όλα εκείνα τα απαραίτητα προσόντα για να διεκδικήσουν τις συγκεκριμένες θέσεις; Όποιος αξίζει, κατά τη γνώμη μου δεν θα έπρεπε να φοβάται. Σκεφτείτε άλλωστε τα παιδιά που δουλεύουν με stage μεν αλλά στον ιδιωτικό τομέα δε. Αυτά τα παιδιά δεν βρίσκονται στο ίδιο χάλια εργασιακό καθεστώς; Γιατί δεν πρέπει να διαγωνισθούν με ακριβώς τους ίδιους όρους;