Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 1 Έκταση εφαρμογήςΣχόλιο του χρήστη Γεώργιος Παπανικολάου | 12 Νοεμβρίου 2009, 22:56
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Αγαπητοί, θα ήθελα να εκφράσω τον προβληματισμό μου κατά πόσο είναι σωστό να προσλαμβάνουν προσωπικό μέ τη διαδικασία του ΑΣΕΠ και όχι με μεθόδους προσλήψεων που ακολουθεί ο ιδιωτικός τομέας, επιχειρήσεις που αποκλειστικός μέτοχος είναι το Ελληνικό Δημόσιο αλλά είναι εισηγμένες στο Χρηματιστήριο Αξιών Αθηνών και ενδεχομένως σε άλλα διεθνή χρηματιστήρια.Επιπλέον, θεωρώ άδικο, συμβασιούχοι που εργάζονται στο δημόσιο ή σε επιχειρήσεις που κύριος μέτοχος είναι το δημόσιο, να απολύονται μόνο και μόνο επειδή δεν έχουν προσληφθεί με την διαδικασία του ΑΣΕΠ χωρίς να λαμβάνονται υπόψη: α. η αναγκαιότητα της θέσης που καλύπτουν β. η προσφορά και η απόδοσή τους.Πολλοί από αυτούς δεν έχουν σαφώς προσληφθεί με την διαδικασία του ΑΣΕΠ αλλά με καθαρά ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια και όχι με οποιουδήποτε είδους πολιτική παρέμβαση. Πιστεύω οι απόψεις μου βοηθήσουν στην διαμόρφωση του τελικού κειμένου του προς διαβούλευση νομοσχεδίου.