Αρχική Θεσμικό πλαίσιο τηλεργασίας στον δημόσιο τομέαΆρθρο 9 Ποσοτικός περιορισμός τηλεργασίαςΣχόλιο του χρήστη Ε.Α. | 6 Μαΐου 2021, 16:04
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License![]() Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Η ουσία του άρθρου αλλά και η διατύπωση είναι προβληματικές. Επί της διατύπωσης: Δεν γίνεται κατανοητό αν το 25% αφορά αυτούς που πρέπει να είναι σε καθημερινή βάση σε τηλεργασία ή συνολικά αυτούς που μπορούν να έχουν ενεργή τηλεργασία (ακόμα και αν είναι στο γραφείο τους τις περισσότερες ημέρες). Επειδή εκτιμώ πως ισχύει το πρώτο, μπορεί να αναμορφωθεί το σημείο: "Σε καθημερινή βάση με τηλεργασία μπορεί να απασχολείται έως το 25% των υπαλλήλων της εκάστοτε διεύθυνσης" Επί της ουσίας: Για ποιό λόγο να περιορίζεται το ποσοστό σε 25% των υπαλλήλων και να μην είναι στην ευχέρεια του διευθυντή; Ούτως ή άλλως, αν δεν μπορεί να λειτουργήσει η υπηρεσία σωστά δε θα πάρει ούτε το 25% τηλεργασία. Αν όμως μπορεί να λειτουργήσει και πχ με το 50% των υπαλλήλων σε τηλεργασία, γιατί να μην δίνεται η επιλογή, κατόπιν τεκμηρίωσης του Δ/ντη;