Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη Γιάννης | 13 Νοεμβρίου 2009, 12:46
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Καλημέρα σας Είμαι μηχανικός με προυπηρεσία 25 ετών στον ιδιωτικό τομέα και μετά την απόλυσή μου "γιά λόγους μετεγκατάστασης", εργάζομαι 7 χρόνια τώρα ως Συμβασιούχος (εξάμηνες διαδοχικές συμβάσεις μέσω τρίτων) σε ΔΕΚΟ με μισθό τον ελάχιστο της Συλλογικής Σύμβασης, δηλ. το 1/2 των αποδοχών των "μονίμων" συναδέλφων και πιθανόν υψηλό κόστος για την εταιρία (ανάλογα με την σύμβαση των τρίτων). Μεταπτυχιακό ουδέν. Η εργασιακή μου κλίση και η βιοτική μέριμνα δεν βοήθησαν. Άλλωστε για την αξία των πλείστων εν Ελλάδι μεταπτυχιακών όλοι γνωρίζομε. Αυτά . Τα ερωτήματα μπορείτε να τα βρείτε μόνοι σας. Οι απαντήσεις ?