Αρχική Θεσμικό πλαίσιο τηλεργασίας στον δημόσιο τομέαΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ΄ ΧΡΟΝΙΚΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑΣ Άρθρο 8 Χρονικά όρια τηλεργασίαςΣχόλιο του χρήστη Νίκος Μπ. | 10 Μαΐου 2021, 21:28
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Χριστός Ανέστη! Συμφωνώ ότι οι 40 μέρες ανά έτος και εντός τριμήνου (τόσες ορίζει το νομοσχέδιο και όχι 40 ανά τρίμηνο), όχι είναι απλώς λίγες, αλλά δεν συνάδουν με τη φιλοσοφία και το πνεύμα της τηλεργασίας! Αν δεν αλλάξει αυτός ο περιορισμός, τότε καλύτερα να αποσυρθεί το νομοσχέδιο! Κατ’ αρχήν, εύλογο είναι ότι θα πρέπει να υπάρχει χρονικός περιορισμός και θα μπορούσε να οριστεί για παράδειγμα στα 4/5 των ημερών του έτους. Δηλαδή, η τηλεργασία δεν θα μπορεί να ξεπερνά τα 4/5 των εργάσιμων ημερών ανά έτος. Κατ’ εξαίρεση, , θα πρέπει να υπάρχει ειδική πρόβλεψη για κατηγορίες εργαζομένων και ιδίως για ΑΜΕΑ, χωρίς χρονικούς περιορισμούς. Κάτι ορίζεται στην παρ.4 του άρθ.8, αλλά είναι σαφές;