• Σχόλιο του χρήστη 'α..' | 13 Νοεμβρίου 2009, 14:35

    Ως προς το θέμα της σχετικότητας… Οι εκάστοτε φορείς είναι πολλές φορές ανίκανοι ή δε θέλουν να αποφασίσουν για το πιο αντικείμενο σπουδών (πτυχίο, μεταπτυχιακό, PhD κλπ.) είναι σχετικό ή σχετικότερο. Αποτέλεσμα, οι προκηρύξεις που δημοσιεύονται είτε περιορίζουν πολύ το εύρος (ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΚΕΣ προσλήψεις), είτε ΞΕΧΝΟΥΝ να συμπεριλάβουν σχετικά πτυχία, μεταπτυχιακά ή άλλους τίτλους σπουδών. Επιπλέον δεν μπορούμε να ξέρουμε ότι ο εκάστοτε φορέας ή ο ΑΣΕΠ θα εξετάσει με ορθότητα, αντικειμενικότητα, διαφάνεια και αξιοπιστία τη σχετικότητας της εμπειρίας. Για το λόγο αυτό ο ΑΣΕΠ θα πρέπει να δημιουργήσει ένα σύστημα που να προσδιορίζει τη χρυσή τομή ανάμεσα στον σχετικό και σε αυτόν με τα υψηλότερα αντικειμενικά προσόντα - μόρια. Πως θα μπορούσε όμως κάτι τέτοιο να γίνει; Η καλύτερη λύση είναι ο ΑΣΕΠ να στέλνει μια λίστα στον εκάστοτε φορέα με έναν περιορισμένο αριθμό υποψηφίων που συγκέντρωσαν τα υψηλότερα αντικειμενικά μόρια. (π.χ. τους 20 υψηλότερους σε αντικειμενικά προσόντα – μόρια υποψήφιους). Στη συνέχεια, ο εκάστοτε φορέας επιλέγει με το κριτήριο της σχετικότητας το πλέον σχετικότερο αιτιολογώντας προσωποποιημένα στον κάθε ένα υποψήφιο της λίστας το λόγο θεώρησης των προσόντων του ως λιγότερο σχετικών από τα προσόντα αυτού που επιλέχτηκε. Παράλληλα, ο φορέας θα δημοσιεύει τα προσόντα του υποψηφίου που επέλεξε ως πλέον σχετικά και ο ΑΣΕΠ θα δίνει τη δυνατότητα επί της ουσίας ενστάσεων σε οποιοδήποτε υποψήφιο. Οι ενστάσεις θα εξετάζονται από ειδική επιτροπή εμπειρογνωμόνων εκτός ΑΣΕΠ. Η επιτροπή θα σχηματίζεται από το Υπουργείο εσωτερικών μετά την υποβολή της ένστασης με τυχαίο τρόπο από ένα συγκεκριμένο ανά ειδίκευση σύνολο δηλωμένων και εθελοντών εμπειρογνωμόνων καταλλήλων προσόντων και τα αποτελέσματα θα αιτιολογούνται και θα δημοσιεύονται. Τα προσωπικά στοιχεία των υποψηφίων που συμμετέχουν στη διαδικασία της ένστασης δεν θα γνωστοποιούνται στην επιτροπή. Τέλος, σε περίπτωση που ο φορέας δεν ικανοποιείται από τα αποτελέσματα της λίστας θα μπορεί να ζητήσει τη διεύρυνση του αριθμού των υποψηφίων της λίστας έως ένα αυστηρά προκαθορισμένο βαθμό και μόνο για μία φορά (π.χ. τους επόμενους 20 σε αριθμό αντικειμενικών μορίων υποψήφιους). Εάν δεν καταφέρει ούτε τότε να βρει το «σχετικό» υποψήφιο ο διαγωνισμός θα επαναπροκηρύσσεται.