Αρχική Θεσμικό πλαίσιο τηλεργασίας στον δημόσιο τομέαΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ΄ ΧΡΟΝΙΚΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑΣ Άρθρο 8 Χρονικά όρια τηλεργασίαςΣχόλιο του χρήστη Παναγιώτα | 12 Μαΐου 2021, 14:07
  • Σχόλιο του χρήστη 'Παναγιώτα' | 12 Μαΐου 2021, 14:07

    Στην ανωτέρω διατύπωση φαίνεται ιδιαίτερα περιοριστικό και ασαφές το χρονικό πλαίσιο της τηλεργασίας. Αν μεταφράζεται σε 160 ώρες τον χρόνο, θα μπορούσε ένας υπάλληλος να εργαστεί 8 μήνες με τηλεργασία και 4 μήνες δια ζώσης; Ωστόσο πιστεύω ότι το χρονικό διάστημα που θα μπορούσε ο υπάλληλος να τηλεργαστεί θα μπορούσε κάλλιστα να το κρίνει ο Προϊστάμενος του Τμήματος ανάλογα με τις ανάγκες της υπηρεσίας. Κάθε εξάμηνο να υποβάλλει ο εργαζόμενος αίτηση προς έγκριση τηλεργασίας στον Προϊστάμενο και λαμβάνοντας υπόψη τις ανάγκες τις υπηρεσίας, η τηλεργασία να ενεργοποιείται ύστερα από τη σύμφωνη γνώμη του. Απλά και ξεκάθαρα. Εφόσον δεν υπάρχει πρόβλημα να τηλεργάζεται ο υπάλληλος σύμφωνα με τις ανάγκες του Τμήματος διεκπεραιώνοντας απρόσκοπτα το έργο που του έχει ανατεθεί, γιατί θα πρέπει να υπάρχει οπωσδήποτε χρονικός περιορισμός από το Νόμο που αναιρεί την έννοια της τηλεργασίας;