Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 1 Έκταση εφαρμογήςΣχόλιο του χρήστη Μαργαρίτα Νικολακάκη-Κέντρου | 16 Νοεμβρίου 2009, 12:26
  • Σχόλιο του χρήστη 'Μαργαρίτα Νικολακάκη-Κέντρου' | 16 Νοεμβρίου 2009, 12:26

    Μία παράμετρος που θα ήταν σκόπιμο να ληφθεί υπόψιν των κέντρων λήψεων αποφάσεων αλλά και όλων των μη ευνοημένων ή αδικημένων από τους αξιωματούχους της προηγούμενης κυβέρνησης εργαζομένων (μεταξύ των οποίων συγκαταλέγομαι και εγώ) είναι το εξής: Είμαι σε θέση να γνωρίζω (από την απασχόλησή μου με συμβάσεις έργου ή παροχής ανεξαρτήτων υπηρεσιών -με το γνωστό μπλοκάκι- τα τελευταία τέσσερα χρόνια στον Οργανισμό Προβολής Ελληνικού Πολιτισμού -ΟΠΕΠ- του Υπουργείου Πολιτισμού και Τουρισμού) ότι προεκλογικά έγιναν καθαρά ψηφοθηρικές προσλήψεις προσωπικού με συμβάσεις μίσθωσης εξηρτημένης εργασίας διετούς διάρκειας με ισχύ από την 1η Σεπτεμβρίου 2009, χωρίς να υπάρχουν ελλείψεις προσωπικού, τουλάχιστον στη Διεύθυνση Ψηφιακών Εφαρμογών, όπου απασχολούμαι, και μάλιστα σε περίοδο που η Διοίκηση του ΟΠΕΠ δηλώνει ότι αντιμετωπίζει σοβαρότατα οικονομικά προβλήματα. Οι άρτι αυτοί προσληφθέντες θα παραμείνουν στον ΟΠΕΠ, εκτός απροόπτου, μέχρι και τον Αύγουστο του 2011, ενώ κατά πολύ αρχαιότεροι εργαζόμενοι με πλούσια εμπειρία και τεχνογνωσία και μεγάλη προσφορά στον Οργανισμό δεν θα μπορούν πλέον να προσφέρουν τις πολύτιμες υπηρεσίες τους στην προώθηση του πολύπαθου Ελληνικού Πολιτισμού, άλλοι από το τέλος του έτους και άλλοι από τον Σεπτέμβριο του 2010, καθώς θα έχουν λήξει οι συμβάσεις τους. Αναμφίβολα, ανάλογες προεκλογικές προσλήψεις θα έχουν γίνει και στις κεντρικές ή περιφερειακές υπηρεσίες του ΥΠ.ΠΟ.Τ, αλλά και σε άλλα υπουργεία και φορείς του Δημοσίου. Καλώ λοιπόν τους αρμοδίους να διερευνήσουν αυτό το ζήτημα και να λάβουν μέτρα για την εξάλειψη των πρόσφατων και των επικείμενων αδικιών εις βάρος των παλαιών εργαζομένων στο ΥΠ.ΠΟ.Τ. και όπου αλλού.