Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη ΕΛΠΙΔΑ ΤΖΙΒΑΝΟΠΟΥΛΟΥ | 16 Νοεμβρίου 2009, 18:01
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΕΛΠΙΔΑ ΤΖΙΒΑΝΟΠΟΥΛΟΥ' | 16 Νοεμβρίου 2009, 18:01

    Είμαι μόνιμη υπάλληλος σε ΟΤΑ Β'.Δηλώνω την απογοήτευσή μου για την αντιμετώπιση των υπαλλήλων ΟΤΑ Β' σε σχέση με αυτούς των Α' καθώς και των Περιφερειών σε σχέση με τις μισθολογικές ανισότητες αλλά και μεταξύ μας λόγω άλλου κλάδου ή κατωχύρωσης ειδικών λογαριασμών από μετατάξεις που έγιναν κατά την σύσταση των Νομαρχιακών Αυτοδιοικήσεων. Επίσης ό,τι καλό έχει ο υπαλληλικός κώδικας, εμείς εξαιρουμαστε γιατί υπερισχύει ο κώδικας Νομαρχιακών Αυτοδιοικήσεων π.χ. άρθρο 71. Κάθε μέρα κάνω 140 χιλιόμετρα και επειδή δεν υπάρχει το γνωστό σε όλους "μέσο" δεν έχω ελπίδα μετάταξης.Η μόνη μου ελπίδα είναι να κλείσω πενταετία και να ξαναδιοριστώ.Φυσικά έχω φροντισει να αυξήσω τα μόριά μου με ξένες γλώσσες και τεστ δεξιοτήτων.Με την προσαύξηση του 50% ήμουν σίγουρη πως θα ξαναδιοριζόμουν .Τώρα έχω και πάλι πιθανόητες δεν λέω και αυτό το οφείλω αποκλειστικά σε μένα και σε κανέναν άλλο, αλλά υπάρχουν πολλοί που δεν έχουν μέσο και ελπίζουν σε νέο διορισμό. οκ. καταργήστε την προσαύξηση, αλλά καντε κάτι με τις μετατάξεις.Δεν είπαμε να διοριζόμαστε και να θέλουμε να φύγουμε από την πρώτη μέρα αλλά όχι και αυτή η κατάσταση που ισχύει σήμερα.Δώστε μας μία ελπίδα.Δείτε τα ΦΕΚ της 4ης Σεπτεμβρίου και ελάτε στη θέση μας.....