Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη Μόνιμη Υπάλληλος | 17 Νοεμβρίου 2009, 14:29
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Καπου διαβασα αυτο :<> και πολλα άλλα σχετικά με την εμπειρία. Να αναπτύξω κ εγώ τη σκέψη μου. Οι συμβασεις χρόνου λέτε οτι πέρασαν απο ΑΣΕΠ. Ποτε και που δημοσιευτηκαν αυτές οι θέσεις, προκειμενου να εκδηλώσουν ενδιαφέρον ολοι οι ενδιαφερομενοι πολίτες που κατειχαν τα ιδια με σας προσοντα; Οι ανανεωσεις με ποιες διδικασίες γινονταν; Γιατι επι 5 ολοκληρα έτη επελεγαν τους ίδιους; Απο τη στιγμη, που γινονταν διακοπη της συμβασης, χωρις αλλη προκυρηξη εκδηλωσης ενδιαφεροντος,γιατι επελεγαν τους ίδιους; προβλεπεται απο καποια νομοθεσια; Για ποιο λόγο δεν δοθηκαν ισα δικαιωματα στους Ελληνες Πολιτες, να εκδηλώσουν ενδιαφερον γι΄αυτες τις θέσεις, εφοσον γινονταν διακοπη των συμβασεων; Ποιες ακριβως αναγκες καλυπτετε και περασαν ηδη 5 χρονια κ ακομα δεν ολοκληρωθηκε το εργο σας;Απο που προκυπτει οτι το εργο αυτο δεν θα μπορουσαν να το εκτελεσουν Μονιμοι υπαλληλοι; Απο που σας προκυπτει οτι η δικη σας εμπειρια ειναι μεγαλυτερη και αξιζει περισσοτερο, απο των μονιμων υπαλληλων, η οποια δεν λαμβανεται υποψη ακομα κ με 10 κ 20 και 30 χρονια προυπηρεσιας; Πως ειστε τοσο σιγουροι, οτι θα παραμεινετε στις ιδιες θεσεις αν οι συμβασεις σας γινουν αοριστου χρονου; (Μηπως με κανενα μπαρμπα παλι;) Εγω απο το 2005 μεχρι σημερα, αλλαξα 4 αντικειμενα με καμια συναφεια μεταξυ τους. (απο τα Κοινοτικα Προγραμματα κλωτσια στην Διοικηση για θεματα αδειων Προσωπικου..κλπ). Εσεις τι συμπερασμα βγαζετε; Εγω βγαζω το συμπερασμα, οτι στο Δημοσιο δεν απαιτειται καμια εμπειρια. Μυαλο και ορεξη για δουλεια χρειαζεται. Τελος στην προσαυξηση της μοριοδοτησης λογω εμπειριας! Οσο για τους εκπαιδευομενους με προγραμματα stage, να ανεφερω, οτι στην πλειοψηφια τους και ειδικα οσοι απασχοληθηκαν σε Διοικητικες υπηρεσιες, ειναι γελασμενοι αν νομιζουν, πως θα καταρευσει το Δημοσιο με την απουσια τους. Οι περισσοτεροι ηταν περαστικοι,επαιρναν το χαρτζηλικι τους και περιμεναν αυτα που τους υποσχεθηκαν. Το Δημοσιο πασχει απο οργανωση και οχι απο ανθρωπινο δυναμικο. Αν οργανωθει το Δημοσιο, με το υπαρχον μονιμο προσωπικο,προσληψεις θα γινουν σε μια 5ετια .Αυτο ναι! θα αποτελει μεγαλη καινοτομια για τα Ελληνικα δεδομενα, αφου μεχρι σημερα καποιοι φροντισαν να επικρατει το μπαχαλο.