Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 11 Μεταβατικές διατάξειςΣχόλιο του χρήστη Δημήτρης | 17 Νοεμβρίου 2009, 14:12
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
κ.Υπουργέ, Συγχαρητήρια για το σχέδιο Νόμου που αποτελεί καινοτομία για έναρξη μιας νέας νοοτροπίας,για αξιοκρατία και διαφάνεια, για εξάλειψη των πελατειακών σχέσεων. Προτείνω τα εξής: 1) Πρόσληψη Μόνιμου προσωπικού, μέσω ΑΣΕΠ. με προκήρυξη ετησίως ένα διαγωνισμό. 2)Ενίσχυση του ΑΣΕΠ με ΜΟΝΙΜΟ προσωπικό για να μπορέσει να φέρει σε πέρας το δύσκολο έργο που θα αντιμετωπίσει μπροστά του. 3)Δημιουργία Βάσης δεδομένων στον ΑΣΕΠ με τα στοιχεία των υποψηφίων. 4)Υποβολή των αιτήσεων όλων των υποψηφίων μέσω διαδικτύου. 5)Ανακοίνωση όλων των προκηρύξεων για πρόσληψη προσωπικού ,μέσω ΑΣΕΠ,σε μια ιστοσελίδα. 6) Τα τελικά αποτελέσματα των προσλήψεων ΜΟΝΙΜΟΥ προσωπικού να ανακοινώνται στην επίσημη ιστοσελίδα του ΑΣΕΠ,με όλα τα στοιχεία και τα προσόντα που έχουν οι επιτυχόντες που θα προσληφθούν. Με τιμή