Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη Γεώργιος Νικολακόπουλος | 18 Νοεμβρίου 2009, 10:42
  • Σχόλιο του χρήστη 'Γεώργιος Νικολακόπουλος' | 18 Νοεμβρίου 2009, 10:42

    Η κατάργηση της προσαύξησης των μορίων για το Δημόσιο είναι δίκαια για τους νεοεισερχόμενους στην εργασία. Για αυτούς όμως που απασχολούνται σε συμβάσεις ορισμένου χρόνου εδώ και 6-7 ή και παραπάνω χρόνια και δεν έχουν ακόμα συμπληρώσει την 5ετία γιατί όλες οι συμβάσεις τους ήταν μέσω ΑΣΕΠ; Διότι κατά μέσον όρο, κάποιος που δεν έχει "μέσον", ΔΟΥΛΕΥΕΙ ΤΟΥΣ 8 ΜΗΝΕΣ ΑΠΟ ΤΟΥΣ 12 ΕΝΟΣ ΕΤΟΥΣ, ίσως και λιγότερους. Υπάρχουν άνθρωποι που έχουν προγραμματίσει τη ζωή τους εδώ και κάποια χρόνια με βάση το ισχύον σύστημα, υπενθυμίζω δε την ΥΠΑΡΞΗ εκείνων που έμειναν έξω για μήνες ή και μέρες από το προηγούμενο διάταγμα Παυλόπουλου. Δεν ξέρω για τα STAGE, τα παιδιά αυτά κάποιος τα έβαλε με μέσον, το γνωρίζουμε, αλλά και αυτοί τώρα να θεωρήσουν χαμένα τα χρόνια τους; Θυμίζω απλά οτι υπάρχουν και κάποιοι άνθρωποι πριν από τα STAGE. Αυτούς τι θα τους κάνετε, αποτυχημένους 35άρηδες; Επειδή πήγαν τελείως νόμιμα; Ερωτώ, είναι δυνατόν στην Ελλάδα κάποια στιγμή να μπορεί κάποιος να κινηθεί στη ζωή του νόμιμα και βάση προγράμματος; Ίσως για μια 2ετία, 3ετία, ΞΑΝΑΣΚΕΦΤΕΙΤΕ ΤΗ ΜΕΤΑΒΑΤΙΚΗ ΠΕΡΙΟΔΟ!