Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 1 Έκταση εφαρμογήςΣχόλιο του χρήστη Μαρία | 18 Νοεμβρίου 2009, 12:20
  • Σχόλιο του χρήστη 'Μαρία' | 18 Νοεμβρίου 2009, 12:20

    Εργαζόμενη στην εταιρεία ΕΛΚΕΔΕ ΚΕΝΤΡΟ ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΑΣ ΚΑΙ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΥ Α.Ε. (πρώην ΕΛΛΗΝΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΔΕΡΜΑΤΟΣ) - ΔΕΚΟ - Θυγατρική εταιρεία του ΕΟΜΜΕΧ Α.Ε. Κύριοι, Το νομοσχέδιο το οποίο εδόθη προς διαβούλευση στην ουσία αποτελεί κατάφορη ανισότητα για την ομάδα αυτή των συμβασιούχων ορισμένου χρόνου όπως εμείς που εργαζόμαστε πάνω από 10 έτη, με συμβάσεις οι οποίες δεν διεκόπησαν ούτε μία ημέρα, καλύπτοντας πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Λόγω της εσφαλμένα αρνητικής εισήγησης της Διοίκησης της εταιρείας μας προς το ΑΣΕΠ το 2004, ότι δηλαδή δεν καλύπτουμε πάγιες ανάγκες, παραμένουμε στην εργασία μας έως σήμερα με συμβάσεις ορισμένου χρόνου καλύπτοντας πάντοτε οργανικές θέσεις στην εταιρεία. Εάν η βούληση της κυβέρνησης είναι να βρεθούμε ξαφνικά χωρίς εργασία, ξεκινώντας από το μηδέν μετά από τόσα χρόνια προσφοράς, ισοπεδώνοντας τον παράγοντα εμπειρία και πετάγοντάς μας στην αρένα για να “μετρηθούμε” με πολύ νεώτερους σε ηλικία κατόχους πτυχίων και μεταπτυχιακών, τότε προφανώς επιθυμεί να μας εξοικειώσει με μια σκοτεινή και άγνωστη προς εμάς πλευρά αυτού που αποκαλείται κοινωνική δικαιοσύνη.