Αρχική Σύστημα στοχοθεσίας, αξιολόγησης και ανταμοιβής για την ενίσχυση της αποτελεσματικότητας της δημόσιας διοίκησηςΚΕΦΑΛΑΙΟ Β΄ ΡΥΘΜΙΣΗ ΘΕΜΑΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗΣ ΔΙΑΦΟΡΑΣ Άρθρο 28 Αναστολή μείωσης προσωπικής διαφοράς κατά την μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλωνΣχόλιο του χρήστη Ρομίνα Νάτσο | 12 Μαΐου 2022, 08:22
  • Σχόλιο του χρήστη 'Ρομίνα Νάτσο' | 12 Μαΐου 2022, 08:22

    Το άρθρο χρήζει τροποποίησης ώστε η ΠΔ να αποδοθεί στους υπαλλήλους της Γενικής Γραμματείας Πληροφοριακών Συστημάτων Δημόσιας Διοίκησης (Γ.Γ.Π.Σ.Δ.Δ.) και στους υπαλλήλους του Υπουργείο Οικονομικών και των εποπτευόμενων φορέων, οι οποίοι έχουν διορισθεί ή μεταταχθεί μετά τον Οκτώβριο του 2018 και δεν την λαμβάνουν. Η μη απόδοση της ΠΔ δημιουργεί ανισότητα μεταξύ υπαλλήλων που εργάζονται στις ίδιες συνθήκες, με τα ίδια τυπικά προσόντα και το ίδιο έργο με τους υπόλοιπους συναδέλφους. Δημιουργεί επί της ουσίας δύο κατηγορίες υπαλλήλων μέσα στον ίδιο φορέα.