Αρχική Σύστημα στοχοθεσίας, αξιολόγησης και ανταμοιβής για την ενίσχυση της αποτελεσματικότητας της δημόσιας διοίκησηςΚΕΦΑΛΑΙΟ Β΄ ΡΥΘΜΙΣΗ ΘΕΜΑΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗΣ ΔΙΑΦΟΡΑΣ Άρθρο 28 Αναστολή μείωσης προσωπικής διαφοράς κατά την μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλωνΣχόλιο του χρήστη ΒΑΣΙΛΕΙΟΣ ΜΑΡΚΟΥ | 12 Μαΐου 2022, 18:20
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΒΑΣΙΛΕΙΟΣ ΜΑΡΚΟΥ' | 12 Μαΐου 2022, 18:20

    Το παρόν άρθρο αντί να άρει το μισθολογικό χάσμα μεταξύ νέων-παλαιών υπαλλήλων (μετά και προ της 11/10/2018) συντελεί στη περαιτέρω διεύρηνση του. Είναι κομβικής σημασίας η αποκατάσταση αυτού του χάσματος στους φορείς που αυτό υφίσταται (Γ.Γ.Π.Σ.Δ.Δ, Υπ. Οικ. κτλ.)