Αρχική Σύστημα στοχοθεσίας, αξιολόγησης και ανταμοιβής για την ενίσχυση της αποτελεσματικότητας της δημόσιας διοίκησηςΚΕΦΑΛΑΙΟ Β΄ ΡΥΘΜΙΣΗ ΘΕΜΑΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗΣ ΔΙΑΦΟΡΑΣ Άρθρο 28 Αναστολή μείωσης προσωπικής διαφοράς κατά την μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλωνΣχόλιο του χρήστη ΔΗΜΗΤΡHΣ Δ. | 13 Μαΐου 2022, 12:48
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΔΗΜΗΤΡHΣ Δ.' | 13 Μαΐου 2022, 12:48

    Στο συγκεκριμένο άρθρο (28) θα πρέπει να πρέπει να υπάρξει πρόβλεψη για τη χορήγηση της Προσωπικής Διαφοράς στους εργαζομένους του Υπουργείου Οικονομικών που ανέλαβαν υπηρεσία μετά τον Οκτώβριο 2018. Οι εν λόγω υπάλληλοι, εδώ και τρία έτη, υφίστανται μια άνιση μισθολογική μεταχείριση έναντι των συναδέλφων τους παρότι ασκούν ίδια καθήκοντα και διαθέτουν εφάμιλλη εργασιακή εμπειρία και ακαδημαϊκά προσόντα με εκείνου που τη λαμβάνουν. Η αντιμετώπιση αυτή έρχεται σε σύγκρουση με την αρχή της ισότητας και της ίσης μεταχείρισης των εργαζομένων (άρθρα 2 παρ. 1, 4 παρ. 1 και 22 παρ. 1 του Συντάγματος).