Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη Παναγιώτης | 18 Νοεμβρίου 2009, 23:19
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Καλησπέρα. 'ΣΥΓΧΑΡΗΤΗΡΙΑ' στην καινούρια και πολλά υποσχόμενη κυβέρνηση που κατάφερε μέσα σε τόσο σύντομο χρονικό διάστημα να γκρεμίσει και να ισοπεδώσει τα όνειρα,τις ελπίδες και τους κόπους τόσων πολλών νέων ανθρώπων.Είναι τόσο μεγάλη η απογοήτευση και η απόγνωση στην οποία έχουμε περιέλθει χιλιάδες εργαζόμενοι των 'stage' που πραγματικά ό,τι και να πούμε είναι λίγο.Μας μηδενίζετε και μας περιθωριοποιείτε,δεν μας αφήνετε καμία ελπίδα για 'το καλύτερο μέλλον' που μας είχατε υποσχεθεί.Ουσιαστικά μας λέτε ότι έχουμε χάσει 5 χρόνια από τη ζωή μας,5 χρόνια πραγματικής εργασίας και προσφοράς.Το λάθος που κάνετε είναι ότι μιλάτε για νούμερα,ενώ εμείς είμαστε άνθρωποι που τόσα χρόνια προσφέρουμε τις υπηρεσίες μας στο ελληνικό κράτος με όσο το δυνατόν μικρότερο χρηματικό κόστος και τώρα μας δείχνετε το σκληρό και απάνθρωπο πρόσωπό σας. Πρέπει να καταλάβετε ότι δεν είναι δυνατόν να εξομοιώνετε τη γενιά των 30 και των 40 με τα παιδιά που τώρα βγαίνουν στην 'παραγωγή'.Δυστυχώς τα μέτρα σας θίγουν αυτήν ακριβώς την κατηγορία των ανθρώπων και ευνοούν τη γενιά των 20.Αλλές οι απαιτήσεις εκείνης της εποχής και άλλες της σημερινής.Δεν μπορείτε να τα βάζετε όλα στο ίδιο ζύγι,ούτε τις διαφορετικές γενιές ούτε και τα ίδια τα παιδιά των stage. Καταρχήν ελέγξτε πως προσλήφθηκαν τα παιδιά των stage του 2004 και 2005 στον ΟΑΕΔ και στο ΙΚΑ και στη συνέχεια αναρωτηθείτε αν πραγματικά υπάρχουν ή υπήρξαν πελατειακές σχέσεις και σε ποιο βαθμό.Υπήρχαν προκηρύξεις,αναρτήθηκαν πίνακες αποτελεσμάτων και έγιναν ενστάσεις για τις συγκεκριμένες προσλήψεις (2004-2005). Οφείλετε να δείτε πιο προσεκτικά και με μεγαλύτερη 'ΑΞΙΟΚΡΑΤΙΑ',μιας και αυτή πρεσβεύετε,το συγκεκριμένο θέμα.Το 'ΛΙΓΟΤΕΡΟ' που μπορείτε να κάνετε για όλους εμάς,που είμαστε τα θύματα αυτής της ιστορίας καθώς χρησιμοποιηθήκαμε από όλους εσάς,είναι επιτέλους να σκύψετε σοβαρά πάνω από το πρόβλημα μας και να βρείτε μία 'ΛΥΣΗ'.Ακόμη και η συνέχιση του μέτρου της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίας δεν θα αποτελεί λύση αλλά μόνο την αρχή για την επίτευξη της.Η δε κατάργησή της σίγουρα δεν λύνει κανένα πρόβλημα παρά μόνο διογκώνει τα ήδη υπάρχοντα.