Αρχική Σχέδιο νόμου "Νέο σύστημα επιλογής διοικήσεων φορέων του δημοσίου τομέα, ενίσχυση της αποτελεσματικότητάς τους και λοιπές διατάξεις"Άρθρο 10 ΘητείαΣχόλιο του χρήστη Λάμπρος Καφίδας | 23 Οκτωβρίου 2023, 14:20
- Αρχική
- Πρωθυπουργός της Ελλάδας
- Ανοικτή Διακυβέρνηση
- Δικτυακός Τόπος Υπουργείου
- Διαβουλεύσεις Υπουργείων
Ας μπει και μία διάταξη αντιστοίχισης της θητείας του οργάνου διοίκησης με θητεία προϊσταμένου στο Δημόσιο, με εφαρμογή σε γενικό και ειδικό πλαίσιο. Θα είναι ένα καλό κίνητρο για μόνιμους δημοσίους υπαλλήλους, και ιδίως για όσους είναι ήδη προϊστάμενοι ή/και απόφοιτοι ΕΣΔΔΑ. Σε διαφορετική περίπτωση, η προσέλκυση έμπειρων στελεχών από το Δημόσιο θα είναι σαφώς περιορισμένη. Νομίζω εδώ, είναι πιο ταιριαστό απ'ότι στο άρθρο 5, από όπου θα μπορούσε να μεταφερθούν το 2ο και επόμενα εδάφια της παρ.1 και να συμπληρωθεί, π.χ.: " Σε περίπτωση που το όργανο διοίκησης είναι μόνιμος δημόσιος υπάλληλος ή όργανο ή λειτουργός δημόσιου φορέα της παρ. 1 του άρθρου 14 του ν. 4270/2014 (Α’ 143), αναστέλλονται κατά το χρονικό διάστημα άσκησης των καθηκόντων τους στις ανωτέρω θέσεις. Με τη λήξη της θητείας του επανέρχεται στην οργανική θέση που κατείχε πριν από τον διορισμό του... Σε αυτή την περίπτωση ο χρόνος της θητείας του λογίζεται, για κάθε βαθμολογική ή/και μισθολογική έννομη συνέπεια, ως χρόνος πραγματικής υπηρεσίας σε θέση Προϊσταμένου Γενικής Διεύθυνσης, κατά τα άρθρα 84-86 ΥΚ κλπ... "