Αρχική Επιτάχυνση προσλήψεων μέσω Α.Σ.Ε.Π., σύστημα κινήτρων και ανταμοιβής δημοσίων υπαλλήλων και λοιπές διατάξεις για τη βελτίωση της λειτουργίας της δημόσιας διοίκησης    Άρθρο 32 Πεδίο εφαρμογής  Σχόλιο του χρήστη Κωνσταντίνα | 11 Σεπτεμβρίου 2024, 10:39
  • Σχόλιο του χρήστη 'Κωνσταντίνα' | 11 Σεπτεμβρίου 2024, 10:39

    Το νομοσχέδιο για το μπόνους στους δημοσίους υπαλλήλους αποτελεί ένα σημαντικό βήμα για την ενίσχυση της παραγωγικότητας και την αναγνώριση των προσπαθειών των εργαζομένων. Ωστόσο, είναι απαραίτητο να συμπεριληφθούν και οι υπάλληλοι Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου (ΙΔΑΧ) σε αυτό το νομοσχέδιο, προκειμένου να διασφαλιστεί η ισονομία και η αξιοκρατία. Δεν είναι δίκαιο να υπάρχουν δημόσιοι υπάλληλοι δύο ταχυτήτων, όταν όλοι εργάζονται για τον ίδιο σκοπό και υπό τις ίδιες συνθήκες. Η ένταξη των ΙΔΑΧ είναι αναγκαία για να αποφευχθεί η αίσθηση αδικίας και δυσαρέσκειας που μπορεί να δημιουργηθεί από μια άνιση εφαρμογή του νομοσχεδίου. Παράλληλα, η εφαρμογή στοχοθεσίας και αξιολόγησης θα εξασφαλίσει ότι η απονομή του μπόνους γίνεται δίκαια και βάσει των αποτελεσμάτων, ενισχύοντας το κίνητρο για συνεχή βελτίωση και αποδοτικότητα. Με αυτόν τον τρόπο, το νομοσχέδιο θα προάγει την αλληλεγγύη και την ισότητα μεταξύ των υπαλλήλων, διασφαλίζοντας ότι όλοι λαμβάνουν τη δίκαιη αναγνώριση για την προσφορά τους στο δημόσιο τομέα.