Υπουργείο Υγείας

Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων

• Σχόλιο του χρήστη 'Μ. Δημοπούλου' | 23 Φεβρουαρίου 2023, 08:17

  Μόνιμος Σύνδεσμος

  Σχολιασμός επί του Σχεδίου Δράσης για την Ψυχική Υγεία. Αρχικά θα ήθελα να εκφράσω την ικανοποίηση μου για την τόσο σημαντική και ουσιαστική πρωτοβουλία σας, να σχεδιάσετε μια στρατηγική για το μέλλον της ψυχικής υγείας, μετά από την περίοδο της Ψυχιατρικής Μεταρρύθμισης, σηματοδοτώντας με τον τρόπο αυτό την έναρξη της νέας ρύθμισης της Ψυχικής Υγείας. Θα ήθελα να παραθέσω στο σημείο αυτό κάποιες παρατηρήσεις-σχόλια επί του Σχεδίου, ευελπιστώντας να τύχουν της ευνοϊκής σας αξιολόγησης και αξιοποίησης. Στον 1ο Άξονα “Ολοκλήρωση της κατάργησης της ιδρυματικής περίθαλψης, κατάργηση των τμημάτων χρόνιων ασθενών στα εναπομείναντα ψυχιατρικά νοσοκομεία του ΕΣΥ, με παράλληλη ανάπτυξη υπηρεσιών για άτομα με νόσο Αλτσχάιμερ και συναφείς διαταραχές της ψυχογηριατρικής”, σελίδα “58-59” στις Θεσμικές προτάσεις: 1. στην παράγραφο α) Δομές/ “Κατάργηση εναπομεινάντων τμημάτων στα ψυχιατρικά νοσοκομεία” και στο εδάφιο β) ανάπτυξη μια νέας μονάδας ψυχοκοινωνικής αποκατάστασης καλούμενης “Ενδονοσοκομειακό οικοτροφείο”, παρατηρώ πως η σκέψη και η πρόθεση είναι επί της αρχής προς την σωστή κατεύθυνση, ωστόσο θεωρώ πως θα ήταν πλέον δόκιμος ο όρος “Μετανοσοκομειακό οικοτροφείο” ώστε να προσδιορίζει την μετάβαση από το άσυλο στην κοινότητα και την έναρξη μιας νέας περιόδου στην αποκατάσταση χωρίς υπόνοιες επιστροφής και με υψηλό συμβολισμό προς την νέα κοινοτικού τύπου αποκατάσταση. 2. στην παράγραφο β) Δράσεις/ “στελέχωση τμημάτων χρόνιων ασθενών με ψυχιάτρους, νοσηλευτές { } που θα εκπαιδευτούν… να υλοποιήσουν δράσεις επαναφοράς …..” προτείνω να συγκροτηθεί ειδική ομάδα επαγγελματιών ψυχικής υγείας με πολύχρονη εμπειρία στην ψυχοκοινωνική αποκατάσταση προκειμένου να συνδράμει στην on the job training επαναφορά των ασθενών μαζί με τα νέα στελέχη. Στον 2ο Άξονα “Περαιτέρω ανάπτυξη και ολοκλήρωση του κοινοτικού δικτύου ΥΨΥ , δίνοντας έμφαση στην πρόληψη, με ταυτόχρονη ενσωμάτωση των ΥΨΥ στην ΠΦΥ, με αξιοποίηση των σύγχρονων ψηφιακών τεχνολογιών”, σελίδα “70-71”, Δράσεις/Προγράμματα: 1. “πρόληψη ανάμεσα στις κρίσιμες επιθυμητές ομάδες…. Παιδιά, έφηβοι στο σχολείο... κλπ”, προτείνω την αξιοποίηση και του Εθνικού Προγράμματος Προαγωγής Υγείας για την Ενημέρωση και Ευαισθητοποίηση του Μαθητικού Πληθυσμού σε σχολικές μονάδες της επικράτειας, του Υπουργείου Παιδείας στον Άξονα “Προαγωγή Ψυχικής υγείας Παιδιού και Εφήβου”. Στον 5ο Άξονα “Ολοκλήρωση και ενίσχυση του πανελλαδικού δικτύου των Κοινωνικών Συνεταιρισμών Π.Ε. (ΚοιΣΠΕ)” Η δημιουργία και λειτουργία των ΚοιΣΠΕ στην Ελλάδα αποτέλεσε το κορυφαίο σημείο της Ψυχιατρικής Μεταρρύθμισης καθιστώντας τους Κοινωνικούς Συνεταιρισμούς τον πλέον αξιόπιστο και ικανό Κοινωνικό Επενδυτή στην χώρα, δημιουργώντας ταυτόχρονα μια νέα Εργασιακή Κουλτούρα για τα άτομα με σοβαρά ψυχοκοινωνικά προβλήματα καθώς και μια αναδυόμενη εναλλακτική οπτική και προσέγγιση του ψυχικού δυναμικού. Θα ήθελα να συγχαρώ την υφυπουργό κ. Ράπτη, καθώς και το σύνολο των συνεργατών της στο υπουργείο υγείας για τον διακριτό άξονα και την ένταξη στο Σχέδιο Δράσης του πεδίου της Υποστηριζόμενης Εργασίας μέσω των Κοινωνικών Συνεταιρισμών, ως μοχλού της ψυχοκοινωνικής ένταξης των ψυχικά ασθενών. Παράλληλα, θα ήθελα να συγχαρώ και την ΠΟΚοιΣΠΕ για την άοκνη προσπάθεια ενσωμάτωσης του πεδίου στον σχεδιασμό του υπουργείου για την επόμενη χρονική περίοδο. Στην παράγραφο γ) Προγράμματα, σελ. 110: 1. “υλοποίηση παρέμβασης-προγράμματος με σκοπό την αύξηση θέσεων εργασίας ΑμΣΨΠ σε συνεργασία ΚοιΣΠΕ με Φορείς (πχ νοσοκομεία) θα πρότεινα να ενσωματωθεί η συνεργασία και διατήρηση των συμβάσεων και θέσεων εργασίας, ως καλή πρακτική, στα αξιολογικά κριτήρια του εκάστοτε φορέα. Στον 6ο Άξονα “Καθολική εφαρμογή τομεοποίησης ...κλπ” στο Πίνακα 29, σελ.113: 1. στην γραμμή “Δημόσιος τομέας” και στις στήλες 1,2,3 όπου γίνεται αναφορά στα ΚΨΥ: Κινητές ομάδες , προφανώς θα αναφέρεστε στις Κινητές Μονάδες. Στον 8ο Άξονα “Ενίσχυση της ένταξης ατόμων με προβλήματα ψυχικής υγείας στην αγορά εργασίας και ανάπτυξη προγραμμάτων για την προστασία της ψυχικής υγείας των εργαζομένων”, σελ. “140-144”: Η τεκμηριωμένα επιτυχημένη, καινοτόμα και αποτελεσματική προσέγγιση των ΚοιΣΠΕ στην εργασιακή υποστήριξη ένταξης και επανένταξης οδηγεί αυτοδικαίως στην υλοποίηση των παραμέτρων αυτού του άξονα από τον μοναδικό μοχλό εργασιακής αποκατάστασης, αυτό, των Κοινωνικών Συνεταιρισμών. Η εμπιστοσύνη που επιδεικνύει το ΥΥ στις δομές και τους παραγωγικούς μηχανισμούς των ΚοιΣΠΕ καταδεικνύεται τόσο από την ενίσχυσή τους μέσω πολιτών επιχορηγήσεων, όσο και μέσω της υλοποίησης του ευρωπαϊκού προγράμματος “Ολοκληρωμένο πρόγραμμα παρέμβασης για την υποστήριξη των ΚοιΣΠΕ στην κατεύθυνση βελτίωσης της διοικητικής και διαχειριστικής τους ικανότητας”. Στο πρωτοποριακό αυτό πρόγραμμα για πρώτη φορά στην επικράτεια εκπονήθηκε και δημιουργήθηκε το Μοντέλο Εξατομικευμένης Υποστηριζόμενης Απασχόλησης (IPS). Η ανάπτυξη της μεθοδολογίας, η τεχνογνωσία, η εμπειρία και οι σχεδιαζόμενες παρεμβάσεις, αποδεικνύουν και καθιστούν τους ΚοιΣΠΕ ως τους φορείς υλοποίησης και λειτουργίας των ΚΗ ανά ΥΠΕ (ή τομέα) για εργαζόμενους με στόχο την βελτίωση της επαγγελματικής τους υγείας , χωρίς υποδιαστολή- ΑμΚΕ/ ήτοι, χωρίς τις ΑμΚΕ ως δυνητικούς φορείς υλοποίησης καθόσον δεν υπάρχει ουδεμία αναφορά στο Κεφάλαιο για την τεχνογνωσία και την συμβολή τους στο πεδίο.